转自劳动观察，作者：赵思宇
365体育手机版app下载工会用暖心服务让广大教师安心、舒心从教，助力学校迈入高质量发展的快车道。
以“科技引领，工科立校”为办学定位，365体育手机版app下载在推进现代学徒制、助推产教融合、创新专业设置等方面做了大量探索，建校60多年来为社会培养了大批高素质技术技能人才。学校发展始终离不开高质量师资队伍建设，一直以来，学校工会紧密围绕学校中心工作，竭诚服务教职工，踏踏实实、勤勤恳恳地为大家做实事、解难题，努力让工会工作有品质、有突破。尤其在助力青年教师成长、拓展健康关爱服务、保障职工权益等方面做了诸多努力，用暖心服务让广大教师安心、舒心从教，助力学校迈入高质量发展的快车道。
助力青年教师成长成才
青年教职工是学校师资队伍建设的中流砥柱，在365体育手机版app下载，每年由工会牵头组织校内青年教师教学能力竞赛，并为市赛选拔优秀选手，成为以赛促教的重要途径。校工会副主席刘年年介绍，为更好助力学校教师队伍建设，促进学校中青年骨干教学水平和讲课能力提高，近些年，校工会与教务处、二级学院和教学部门加强协作，专门成立校级比赛组委会，制定比赛方案，设立“青年教师教学竞赛培育专项”，为参赛教师提供支持。为了更好地组织备赛上海第六届青教赛，学校提前组织校级青教赛，发动32名35岁以下青年教师参加比赛，虞红斌、罗贝妮、周盼盼三位“青椒”脱颖而出，被选送参加市赛。今年4月，虞红斌凭借扎实的专业基本功和优秀表现，荣获市赛高职高专组二等奖的好成绩。
期间，教务处和校工会精心策划和组织，后勤车队积极配合支持，全程为参赛选手做好贴心服务。当得知参赛选手可以参加往届获奖“青椒”公开课观摩活动后，工会提前联系备好车，接送参赛教师到现场观摩、调试课件。同时，提前组织决赛模拟演练，邀请专家现场点评，并从教学设计、教学方法、板书设计、仪态仪表、参赛技巧等方面进行全面有效的指导，帮助参赛教师不断完善教学设计，提升竞赛水平。
以青教赛为契机助力人才选拔，学校培养了一批较高教学水平的青年教师，积累了丰富的比赛经验。2016年入职学校的教师郭威，在参赛过程中一路披荆斩棘、初露峥嵘，获得2017年全国职业院校教师教学能力大赛二等奖、2022年上海市高职高专院校教师教学能力大赛特等奖等众多奖项。如今，她扎根职教一线多年，潜心教学、勇挑重任，担任商贸管理学院院长，今年又新获2023年上海市教育系统巾帼建功标兵荣誉。近两届青教赛后，学校参赛教师中有1人晋升副高职称、2人获市级荣誉、1人获市级教师教学创新团队立项、1人获课程国家资源库建设项目。
营造学习型校园氛围
在学校各项事业快速发展之际，优秀的师德和师风建设，能够为学校营造良好的教育氛围，推动学校的可持续发展。围绕学校中心工作，校工会主动服务、积极作为，在组织配合开展政治学习、校风建设、文明创建、民主建设等方面做了很多推进工作。
去年10月，365体育手机版app下载启动了2023-2024学年“校风建设年”活动。校工会强化责任担当，组织开展教育活动，促进教职工提升自身素质。刘年年说，新修订的《中华人民共和国职业教育法》明确规定职业学校应当加强校风学风、师德师风建设，保障教育教学质量。为此，校工会配合党委工作，为加强干部作风建设和师德师风建设，动员组织全体职工参加师德集中学习、保密教育、廉洁教育、国家安全教育等，全面落实“手机入袋、三无课堂、无烟学校”，配合推进文明校园创建。在《教育法》《民法典》修订后，校工会随即邀请校思政教研部教师汪应明作专题讲座，普及与师生切身利益相关的法律知识，为推进依法治校夯实基础。
校工会还充分挖掘立德树人优秀教师典型案例，积极开展劳模精神进校园宣讲活动，发挥优秀教师在专业领域和师德师风方面的带动引领作用。在学校培养下，杨春雷从普通教师成长为校通信学院副院长，他长期致力于电子技术教育与创新实践，拥有多项发明专利；作为技能教师，优化教学方法、激发学生潜能，指导学生获全国、市级技能竞赛奖10余次。尤其在今年年初举办的全国职业院校技能大赛上，他和学生组队一举获得“智能电子产品设计与开发”这一师生同赛赛项的全国一等奖，以实际行动诠释了技能点亮梦想、成就出彩人生，成为青年教师学习的榜样。
做好服务教工实事项目
“教工体检自去年开始，增加了针对头颈和腰部的核磁检查项目，以及肺部CT、心脏彩超、甲状腺功能全套检查、女性重点项目等。这让大家更有安全感了。”刘年年介绍，在工会争取和学校支持下，教工的体检项目不断升级，机构选择上也更专业和灵活，连家属也可以自费参加学校合作机构的体检，享受团体套餐优惠以及免费车辆接送服务。除此之外，校工会定期开展各类公益健康服务活动，引导教职工更细致关注自身健康。如邀请专家开展面对面报告解；开展口腔健康讲座，提供免费护牙健康咨询服务和口腔公益义诊；在“爱眼日”开展公益眼科普查和咨询活动，为眼病患者提供免费验光服务和眼科治疗预约体验……
不仅如此，近年来，教职工身边工作和生活环境也发生了不少变化——智慧宿舍正在改造中，今年教师公寓也会进行改造；食堂通过重新招投标，改善了大家反映的口味问题；应教职工呼吁，改造升级了多个充电桩；为了保障师生和外卖员安全，在校门口设置专门的外卖柜。校工会充分发挥桥梁纽带作用，推进“我为群众办实事”品牌建设，每年列出重点项目，不断提升师生的获得感和幸福感。通过广泛征集和征求教职工意见，这两年先后研究确定食堂改造、助力年轻教师学位提升、拓展工会活动场所等“实事项目”并一步步落实到位，与师生共同分享学校高质量发展成果。
以社团建设丰富文体活动
“学校连续三年每年都新进五六十名青年教师。校工会要从心理、情感、专业等全方位关心呵护他们的成长。”刘年年讲道，工会借助开展各类文体活动，不断推陈出新，为大家搭建交流平台，营造愉悦和谐的工作氛围。每年开展的趣味运动会、羽毛球赛、钓鱼比赛、交友活动等，吸引了很多青年教师的关注和参与。
在上海市第九届教工运动会羽毛球比赛上，校工会积极组织动员，教工第一次组队参赛就取得了高校B组第六名的好成绩。教工团队还在该运动会的象棋比赛中，捧得高校B组亚军奖杯。刘年年说，参赛得奖更激发了教工的运动热情，大家对成立文体社团的呼声很高。为进一步发扬体育运动精神，校工会拓建职工乒乓活动室，成立了“乒搏羽共”教职工乒乓球、羽毛球联合协会，进一步丰富大家的业余生活。
教师平时都很忙，每次凑齐在一起开展大型活动很不容易，校工会充分注重开展活动的灵活多样性。今年下半年，将继续创造条件、拓展空间、聘请专业人员指导，支持组建多个校内社团，计划成立棋牌协会、诗书画和咖啡协会、大球类协会等，通过有益身心、积极向上的文体活动，增进教工间的感情，增强教工的凝聚力和集体荣誉感。
原文链接：https://www.51ldb.com/shsldb/jiaoy/content/019191a3f843c0010000b9ff6f110fdc.htm
